Entrevistas individuais e/ou em grupo serão efectuadas do dia 20 a 25 de Julho. O anúncio será feito da decisão final será feito entre 26 e 30 de Julho. Depois da selecção a aprovação final dependerá da candidatura ao IEFP (Instituto de Emprego e Formação Profissional) que deverá seguir os trâmites próprios.
Estágio Remunerado no GAIA - Secretariado do Centro Social do GAIA na Mouraria
Trabalhar como secretário do Centro Social do GAIA na Mouraria (CSG) significa a oportunidade de aprender os processos burocráticos e técnicos para desenvolver e apoiar projectos de uma organização não governamental ambiental (ONGA). Ao trabalhar numa organização com decisão não hierárquica o estagiário tem a oportunidade de aprender como funciona o GAIA no seu todo, o que implica responsabilidade, motivação, dinâmica e capacidade de trabalhar em grupo.O estágio decorrerá na sede do núcleo de Lisboa do GAIA (no centro social da Mouraria). O estágio, co-financiado pelo IEFP, terá a duração de 12 meses.
O que faz um secretário?
O trabalho de um secretário no GAIA inclui tarefas várias:
O trabalho de um secretário no GAIA inclui tarefas várias:
* fazer a contabilidade simples das actividades do CSG;
* fazer os registos documentais de toda a actividade do GAIA, como actas de reuniões e relatórios;
* contactar as instituições com que o GAIA trabalha, como a Confederação Portuguesa de Associações de Defesa do Ambiente, Instituto Português da Juventude, Agência Nacional para o Serviço Voluntário Europeu, Finanças, Segurança Social, Instituto Nacional de Estatística, Instituto de Emprego e Formação Profissional, Associações Académicas e outros colectivos sociais;
* contactar Notário e Contabilistas;
* a concepção, ou apoio à concepção, de candidaturas de envio ou recepção no âmbito de Serviço Voluntário Europeu;
* auxiliar o coordenador na gestão corrente do CSG.Espera-se que o estagiário tenha boas capacidades de administração burocrática ou que esteja pronto para as adquirir durante o primeiro mês do estágio. Boas capacidades para o relacionamento com instituições são igualmente características desejadas.
Perfil do Candidato:
* Deverá identificar-se com os princípios do CSG (fazer ligação);
* Recém licenciad@ em Administração, Direito ou Gestão
* Boas capacidades de comunicação.
* Capacidade de trabalhar em grupo e gerir conflitos inter-pessoais.
* Elevada auto-iniciativa e sentido de responsabilidade;
* Capacidade de trabalhar sob pressão.
* Bons conhecimentos informáticos básicos: internet, openOffice;
* Boas capacidades de organização: planeamento, gestão de recursos, assiduidade, assertividade;
Mais-valias
* Experiência de trabalho em organizações sem fins lucrativos.
* Experiência de trabalho com burocracia.
* Conhecimento de informática na óptica do utilizador de Linux
Selecção
Entrevistas individuais e/ou em grupo serão efectuadas do dia 20 a 25 de Julho. O anúncio será feito da decisão final será feito entre 26 e 30 de Julho. Depois da selecção a aprovação final dependerá da candidatura ao IEFP (Instituto de Emprego e Formação Profissional) que deverá seguir os trâmites próprios.
Entrevistas individuais e/ou em grupo serão efectuadas do dia 20 a 25 de Julho. O anúncio será feito da decisão final será feito entre 26 e 30 de Julho. Depois da selecção a aprovação final dependerá da candidatura ao IEFP (Instituto de Emprego e Formação Profissional) que deverá seguir os trâmites próprios.
Local de trabalho
O secretário trabalhará sobretudo no escritório do GAIA na Mouraria, em Lisboa.
O secretário trabalhará sobretudo no escritório do GAIA na Mouraria, em Lisboa.
Data de início e duração
O candidato deverá poder iniciar as suas funções em assim que o estágio for aprovado no IEFP. A duração do “estágio profissional” é de 12 meses.
O que oferecemos
Oferecemos uma oportunidade única a jovens de viverem um período de aprendizagem para desenvolver as competências que uma posição de secretário requer. Oferecemos esta posição num ambiente dinâmico com amplo espaço para criatividade e contribuição pessoal.
Ainda interessado/a ?
Envia-nos um CV em Português para lisboa [arroba] gaia [ponto] org [ponto] pt e uma carta explicando quais as tuas motivações para esta função até dia 15 de Julho (inclusivé).
Envia-nos um CV em Português para lisboa [arroba] gaia [ponto] org [ponto] pt e uma carta explicando quais as tuas motivações para esta função até dia 15 de Julho (inclusivé).
Depois de lermos todas as cartas de motivação e Cvs, serão seleccionadas entre três a seis candidaturas que serão objecto de entrevista.Finalmente teremos um@ nov@ secretári@ do Centro Social do GAIA na Mouraria.
O que é o GAIA ?
O GAIA é uma associação que foca as temáticas ambientais integrando questões sociais e políticas. Com uma forte componente activista, utiliza frequentemente acções criativas de cariz directo e não violento como forma de sensibilizar e criar consciência sobre as raízes sociais dos problemas ambientais. O GAIA investe também fortemente na integração e influência de outros grupos sociais, transformando o trabalho de pressão e cooperação em pontos fortes do trabalho que realiza.
O GAIA é uma associação que foca as temáticas ambientais integrando questões sociais e políticas. Com uma forte componente activista, utiliza frequentemente acções criativas de cariz directo e não violento como forma de sensibilizar e criar consciência sobre as raízes sociais dos problemas ambientais. O GAIA investe também fortemente na integração e influência de outros grupos sociais, transformando o trabalho de pressão e cooperação em pontos fortes do trabalho que realiza.
O GAIA foi fundado em 1996, como um núcleo universitário dedicado exclusivamente para assuntos ambientais. Após 3 anos de activismo, dentro e fora da Universidade, os seus membros tomaram consciência de que os assuntos que a associação defendia eram demasiado importantes para serem sujeitos às limitações de uma associação de estudantes.
Em 2000, o GAIA registou-se como Associação Juvenil, legalmente independente da Universidade. O facto de se tornar independente permitiu uma participação activa nos temas das Alterações Climáticas e Globalização ao nível das bases e com um nível de crítica social que raramente se encontra noutras Organizações Não Governamentais de Ambiente. Em 2004, o GAIA registou-se legalmente como Organização Não Governamental de Ambiente e iniciou o processo para se tornar ONG de Ambiente no Registo Nacional.
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